.png)
(1)库务依据商品拣货汇总表于储区进行拣货作业;
(2)依区域路线,将多张销货单依商品类别将数量加总后进行拣取;
(3)依总数拣取后,将货品依门店及配送远近原则分货至待出区准备出货;
(4)分货时,店名应标示清楚;
(5)以先进先出方式拣货;
(6)库务于销货单上签名后,再由司机签名后放行;
(7)拣货及销货单由司机携出作为出货凭证,商品拣货汇总表由库务人员存栏,作为出货依据。(1)配货时要注意商品包装是否完好;
(2)出车时1人1车,固定司机驾驶固定车辆,但路线可依组长安排轮流变动;
(3)司机人员出车时,要随车填写车辆日报表;
(4)装货上车前,应由仓储人员与司机共同会点无误后放行;
(5)卸货后单品逐项点交后,由门店签收;
(6)若发生错误时,由运输人员全权负责,并于下次送货时补送所需的货品。(1)如遇连锁店紧急订货时,如属小量订货,由营业部协调临近门店进行调拨;如无法调拨或需求量大时,由仓储科协调司机进行配送。
(2)紧急配送酌收加急运费。(1)货品的配送原则上由公司车辆进行;
(2)为考虑经营效率,车队可考虑下列组合:
A.公司车公司人:
优点:配送品质易掌握;短期成本低;能树立企业形象;可配合公司政策。
缺点:长期的粗重工作难接受;长期成本高,风险大;车辆损耗大。
说明:有助于公司发展整体物流体系。
B.签约人签约车:
优点:风险转嫁;配送效率高,可接受较高难度的工作;车辆维修较佳。
缺点:配送品质较难控制;易生危机;管理成本较高。
说明:专注公司发展,配送委由专业运输人员执行。
C.公司车签约人:
优点:可部分转嫁风险;配送效率高,可接受较高难度的工作;车辆使用较小心;不影响企业形象。
缺点:配送品质较难控制;易生危机。
说明:解决人力资源不足的现象。
D.签约车公司人:
优点:机动性高,可适时调整公司的配送能力;减少车辆的维修保养成本。
缺点:临时性的车辆不容易取得。
说明:因季节性或偶发性原因使运量突增。(1)路线由组长每日出货时安排。
(2)路线要作成路线网,才能掌握每条路线的安排是否恰当,新增的连锁店加入时,也能安排妥当。
(3)原则上每条路线所跑的距离应尽量相近,以提高服务效率。(1)司机于销货单上记载出货及应回收的空篮数,并将每天进出的篮数依据店别登记于空篮使用统计表。
(2)回收前次送出的篮数时,若回收篮数不正确,即于回收时说明原因,若是遗失,须由门店赔偿,空篮禁止借用。(1)每一单品引进后,须由仓储人员设立存货卡。目的在于记录该货品的储位、大小、特性、供应厂商、每批采购量等;
(2)存量管理标准如下:
A.安全存量=3天*每日出货量;
B.最高存量=(9天*每日出货量)+安全存量;
C.最低存量=请购量=(领先时间*每日出货量)+安全存量;
D.请购量=最高存量?安全存量。
(3)货品入库,有效日期以不超过原出厂日期1/2为原则(例外者,由采购人员检定通知);
(4)储存区的货品,在进货时,用有颜色的笔在纸箱上标记,而每个月使用颜色不同的色笔,以利检货人员迅速辨认,并做到先进先出;
(5)货品进仓即应定位,并于各储位设立看板,将货品的名称或代号标明,以利寻找与归位;
(6)每日对存货做盘点,未来货品增加时,可分区盘查;
(7)储区内应限定仓储人员出入,以确保管理,并作好整理整顿,保持清洁及设备、货品定位;
(8)商品保存检核重点:
A.温度、湿度控制;
B.通风良好;
C.防漏、排水;
D.防鼠、防虫害;
E.重的货品尽量放置在低处;
F.栈板台上货品高度及重量要符合规定;
G.以胶带网住货品,以保持安稳性。